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「致敬改革开放40年40人」宋志平:国企改革的守望者(3)

咪哚网(www.midoo.cc)时间:2018-12-31 15:48 稿源:经济观察报 手机扫描分享

其实,互联网经济需要实体经济的配合。那时我们有两个条件还不具备:一是没有移动终端,还没有智能手机;二是没有网上支付手段,再加上没有很好的仓储物流和配送条件,电子商务没有真正做成,最后只是建成了电子信息网。

北新在深圳还做过E-Home,主要经营家电业务,就是你说的家电零售。当时我们本来不想自己开店,后来觉得国美、大中电器的模式不错,就开始自己做。北新从深圳、台湾请了不少店长,第一次开店我也去了,热闹非凡,接着又陆续做了十几家店。后来由于连锁店出现亏损,没能继续坚持下去,最后都卖给了国美。

其实,这些业务如果有风险基金就可以做下去,但那时国内还没有基金公司,如果把这些业务放在上市公司,一旦亏损就无法承受,只好把它卖掉。

现在想来也没什么遗憾,因为在做企业的过程中,有些创新成功了,有些没有成功,有些坚持下来了,有些半路终止了,各种情况都会出现,这是必然的。不能因为害怕失败而不去探索创新,如果回到当年,在大的战略方向上我依然会选择创新,只是会在战术上有所调整。

宋志平当年从技术员转做推销员,当时许多人并不理解

债主临门 临危受命

经济观察报:您的书中曾多次提到艾柯卡,您觉得自己和艾柯卡相比,有哪些相似之处?艾柯卡的经历于您来说,意味着什么?

宋志平:年轻时,我非常崇拜美国商界传奇人物艾柯卡。艾柯卡曾受雇于福特公司,但被福特二世无故解聘,饱受屈辱,后来成为克莱斯勒的总裁,带领公司起死回生。艾柯卡有一本书,最早引进到中国时名叫“反败为胜”,后来更名为“艾柯卡传”。“我理解,在这世界上没有不用付出代价就能得到的午餐。我理解家庭温暖对一个人的重要性。我认为,即使遇到天崩地裂也要勇往直前。”当年独到这段话,我被感动得热血沸腾。艾柯卡身上那种反败为胜、百折不挠、一往无前的英雄主义精神,一直激励我不断前行。

我和艾柯卡的相似之处是面对困难时那种百折不挠的精神。我的职业生涯是由一个个困难串联而成的。就像当年我由技术员去做销售员,是因为看到产品堆在仓库里卖不出去,大家没活干,于是自告奋勇做了销售员。

后来,工厂揭不开锅,我做了厂长。我知道那是个苦差事,但是我还是硬着头皮做下去,最后带着北新背水一战,一点点啃硬骨头,度过资金危机,实现A股上市,今天成了全球最大的石膏板公司。到中国建材当总经理同样是个苦差事。那时企业债主临门,但上级选择了我,我只能毅然决然地进入“弹坑”,之后推动海外上市,发起水泥行业联合重组。同时担任国药董事长期间,把两家企业先后带入世界500强。在这之后,又推动了两材重组,两材重组是有难度的,毕竟两家企业竞争多年,要走到一起谈何容易。但我一点点做工作,将心比心,一碗水端平,两家企业迅速成为一家人。从不轻言放弃,这是我的性格特质。很多人只看到我温和的一面,没有看到我内心坚忍和坚毅的一面、坚持和坚守的一面。我觉得是我的这个性格,让我做成了一些事情,包括北新建材、中国建材和国药。如果不是坚持,这些企业不会有今天的成绩,甚至北新建材和中国建材可能早就不存在了。

经济观察报:您刚才提到进入“弹坑”,当时究竟是什么样的景象?

宋志平:2002年3月,经国务院批准,我被任命为北新上级公司中国新型建材集团总经理。当时北京市有位领导说:“你们宋总怎么从一个有名的公司到了一个没名的公司?”当时的中新虽然是央企,却不为人所知。

就职那天,我坐在主席台上,集团办公室主任忽然递过来一份文件,是法院关于冻结集团资产的通知书,我看了一眼,就把文件翻过去轻放在桌上。我想,不能让坏情绪影响我的就职讲话,我希望能让大家感受到热情的鼓励。其实这么多年来,常发生讲话前收到令人不快消息的情况,我总跟下属讲,如果不是很着急的事情,就等我讲完话再告诉我。

到中新集团上班后我面临着许多问题,办公楼被债权人“叠封”了,那是我第一次听说这个词,是指资产被几家债权人通过法院查封,按先后顺序执行。集团后面的小院子里不敢停放集团的汽车,稍有不慎就会被法院扣押。财务部办公室的门上也被法院贴了封条,财务经理说,白天不敢进去,只能晚上揭开封条进去办公。

有趣的是,在一次中组部的短训班上,我居然和查封我们资产的那家资产管理公司的老总坐在一起,我跟他开玩笑说,你真会逼债,都跑到课堂上要债来了。

经济观察报:最终如何化解了债务?

宋志平:我们参考了粤海重组,保住了中国化建的股权,后更名为中国玻纤,把财务公司交给海航集团进行债务重组。我常想,在企业的经营过程中,风险是常伴左右的,化解风险的能力和处置危机的能力是做企业的基本功。就像人免不了会生病,但如果免疫力强再加上有效的治疗,就能很快康复。

2006年中国建材股份上市后,我对集团的发展战略进行了深入思考,当时做了两个判断:一是中国经济长期向好,建材工业将保持刚需;二是必须加快转变发展方式,以应对过剩经济和低碳时代的到来,采取鸵鸟政策是不行的。后来我提出“两个大力”的战略,即大力推进水泥、玻璃的联合重组、结构调整和节能减排,大力发展新型建材、新型房屋和新能源材料。

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